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第十一章,生命会自己寻找出口 (第2/2页)
?多少次看到周楠望着付天云的眼神,跟自己看着朱平的眼神,一模一样,她不想要这样的地下恋情。 职场也是奇怪,上下级总是容易擦出火花,也不知道是因为朝夕相处,在一起的时间太久了;还是因为下级对于上级容易产生仰视和爱慕;抑或是上级善于利用‘职务之便’解决私人情感问题。这种情况似乎近年来在职场中屡见不鲜。 当林小妩告诉爸妈朋友自己同意相亲了,爸妈终于松了一口气,忙不迭的张罗着介绍各种相亲对象。 第一个相亲的对象,是一个外企的风控经理。介绍的姐妹说,这可是一个优质男,在知名外企上班,工作体面,收入稳定。看了看照片还算顺眼,也就顺水推舟让姐妹帮着约见面了。 两个人约在了星巴克,这是相亲对象定的地方,其实林小妩也不喜欢喝咖啡,但是对方莫名的有种执念,最后林小妩妥协了,她不想让别人觉得自己太作。 林小妩看到相亲对象的第一印象还不错,这位男士长的不算帅,但好在会打扮,西装革履,皮鞋锃亮,头发梳的一丝不乱,看上去是个正经八百的人,至少看起来对这次相亲是非常重视的。 对方彬彬有礼的自我介绍:“林小姐你好,我是曹翰卿。” 林小妩也有礼貌的介绍了自己的名字,两人一边喝着咖啡一边攀谈起来。曹翰卿连端咖啡的姿势仿佛都带着范,那是长期游走在外企的茶水间,办公室楼下的星巴克,慢慢养成的习惯,那是一种对自身身份认同的光环。 两人相互介绍完各自的基本情况,不自觉的就把话题聊到了工作上。 社会青年相亲,基本上就了解三件事,第一件事是个人的身高体重兴趣爱好之类,第二件事是工作和收入情况,第三件事就是家庭背景。如果前面三件事聊的愉快,接下来就谈两件事,房子怎么办,婚礼在哪办。 在林小妩看来,相亲就像面试一样,最短的时间了解最充分的信息。因为相亲双方过往没有任何交集,谁也不了解谁,所有的信息都要从头开始了解,而且需要快速的了解,结果相亲就成了面试,这就是为什么相亲的成功率那么低,因为面试的成功率也不高。 真正的爱情,往往发生在校园里,因为那个时候的感情是最纯粹的,而且在学校里面朝夕相处,相互之间的脾气秉性、兴趣爱好、生活习惯都能够得到充分的了解。当然,校园爱情的问题就是年轻的时候不够成熟,对未来生活的责任和负担考虑不到,最后无疾而终。 步入社会之后,逐步成熟起来,对于婚姻和家庭方方面面的考虑的更加全面和理性,但是也意味着少了真正的爱情,多了些世俗的物质,最后就成了搭伙过日子。 林小妩聊到自己的公司,曹翰卿脱口道:“民营企业啊,就是太乱了,没标准没流程没稽核,那还不得出大事,都不知道怎么活下来的。”说着话不自觉的流露出外企的优越感,以及对民企的俯视感。 林小妩听在耳朵里,心里顿时觉得不痛快,说:“外资企业成立时间久,经过长期发展慢慢规范起来,这也跟西方的市场经济环境相对比较成熟、法制相对健全有关,相对来讲外企整体的规范性就比较高。中国改革开放也才二十多年,绝大部分民营企业才成立十几年,我们的经济和法制环境又不完善,都是在中国的市场经济发展过程中野蛮生长出来,时刻面临着生存危机,根本来不及做规范化。况且,中国的民企如果完全按照外企的模式,很可能根本就不具备竞争力,活都活不下去,哪里谈得上规范。但是呢,我想将来民营企业还是会逐步规范化的,因为我们一直在进步。”其实林小妩一个女孩子本来讲不出来这些大道理,但她在公司听朱平讲过,这会刚好说到这个话题,顺势一口气讲了出来。 对于林小妩这番犀利的回应,曹翰卿略感不适,皱了皱眉说:“我觉得民企的‘老板文化’太严重,一言堂,权力过于集中,企业的发展完全取决于一个人,那风险是很大的。”曹翰卿是干审计风控出身的,言语间不离风险。 林小妩不服气,说:“做成功的民企,最初基本都是靠着老板的商业嗅觉和冒险精神,九死一生杀出一条血路,这就形成了民企特有的能人文化,因为过于依赖老板个人能力,就形成了所谓一言堂,这也是民企发展过程中的一种特色。问题是,难道不听老板的,风险就不大了?很多时候是不听老板的反而出问题。外企本质上是一台精密仪器,每个人都是仪器上的零部件,即便是外企的高管,也是个大号的螺丝钉,这种情况下,大家都不对企业的风险最终负责,反而是最大的漏洞。”这个时候林小妩心里又想到朱平,这些都是朱平跟自己讲过的,否则她是说不出这么一大套的。 曹翰卿被林小妩连着顶了两回,心里颇有些不服气,但不服气中又带着点欣赏,这女孩子挺有能力见识,就是朵“带刺的玫瑰”,好看又有刺。 林小妩却有点沮丧,相亲怎么莫名其妙的搞成辩论会了。 当付天云得知康晓月竟然在和周楠一起逛街的时候,心里无比忐忑,聪明如付天云,也有点不知所措,想想那俩女人在一起,付天云就头疼。 付天云,这个在职场上纵横驰骋的青年才俊,却也处理不好自己家的后院。 晚上康晓月让付天云陪着一起吃饭。看着两个女人亲亲热热的坐在一起,付天云小心翼翼的应付着,生怕漏出一点蛛丝马迹,那可就成了大麻烦了。 康晓月给周楠夹着菜,说:“meimei,自从上次咱们在医院碰上,不知道为什么就对你特别有好感,我身边那么多朋友,只有你跟我说的是真心话,你这个姑娘呀,实在、踏实。以后啊,咱们就经常约着出来逛逛街,吃吃饭,聊聊天。” 周楠瞟了一眼付天云,淡淡一笑道:“我倒是愿意,就怕付哥吃醋,jiejie光陪我了,没时间陪付哥了。” 康晓月白了付天云一眼,抱怨道:“唉,你这个付哥,天天忙的不着家,根本没时间陪我,还是咱们可怜的姐妹俩相依为命吧。” 付天云不敢说话,这顿饭吃得心惊胆战,又要强颜欢笑,以后怎么应对,付天云实实在在是无计可施。 第二天下了班,付天云看大家都陆陆续续下班了,就把周楠叫到办公室,犹豫了一下说:“你以后能不能别跟康晓月在一起。” 周楠看着付天云,那双眼睛仿佛要看进付天云的心里,付天云被周楠看的不自在,说:“我没有别的意思,我是觉得......” 周楠抢白道:“你怕被康晓月知道我们之间的关系吧,怕不安全,怕影响你。” 付天云对周楠怀孕的事一直心怀愧疚,被周楠抢白了一句,又说中了心事,无言以对。 周楠叹了口气,道:“你放心吧,我和康晓月纯粹是朋友关系,我没跟她提起过任何我们的事,过去没有提,将来也不会提。”付天云默然不语。 朱平带着团队熬了三个晚上,林小妩连相亲都不去了,终于拿出了一个整体的组织变革方案。这次,不是朱平的想法,不是林羽京的想法,也不是詹涛或者辛明的想法,事实上,这应该算是公司的想法,要让公司活下去,活得好,就要让这个组织充满活力。
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